Colliers 香港人工全解析：規劃師薪酬、福利及職涯發展
Colliers International（高力國際）是全球領先的房地產專業服務及投資管理公司，在香港擁有龐大業務網絡，涵蓋物業顧問、估值、項目管理及規劃諮詢等領域。對於有意投身房地產規劃行業的求職者來說，Colliers 是熱門僱主之一。本文將聚焦 Colliers 香港規劃部門（Planning）的「人工」（薪酬）行情，基於市場公開數據如 Glassdoor、JobsDB 及行業報告，提供薪資範圍、福利詳情及職涯建議。請注意，實際薪酬受經驗、學歷及市場波動影響，建議以最新招聘廣告為準。
Colliers 香港規劃部門簡介
Colliers 香港規劃團隊主要負責城市規劃、土地利用分析、項目可行性研究及可持續發展諮詢等工作。常見職位包括：
- 助理規劃師（Assistant Planner）：支援數據收集及報告撰寫。
- 規劃師（Planner）：參與項目規劃及法定程序。
- 高級規劃師（Senior Planner）：領導團隊，處理複雜項目。
- 規劃經理/總監（Planning Manager/Director）：策略規劃及客戶關係管理。
香港房地產市場競爭激烈，規劃師需熟悉《城市規劃條例》、環保評估及 BIM 技術。Colliers 強調跨國經驗，適合持有香港規劃師學會（HKIP）或皇家特許測量師學會（RICS）資格的專業人士。
Colliers 香港規劃師薪酬範圍
根據 2025-2026 年 JobsDB、Glassdoor 及 Michael Page 等平台數據，Colliers 香港規劃師月薪（人工）大致如下（以港幣計算，稅前，全職）：「數據僅供參考，實際offer視個人條件而定。」
入門級（0-3 年經驗）
- 助理規劃師：HK$20,000 - HK$30,000
- 新畢業生（碩士學位）起薪約 HK$22,000 - HK$25,000。
- 年終獎金：1-2 個月。
中階級（3-8 年經驗）
- 規劃師/高級規劃師：HK$35,000 - HK$55,000
- 持有專業資格者可達 HK$45,000+。
- 佣金/項目獎金：視業績，額外 HK$10,000 - HK$30,000/年。
高階級（8 年以上經驗）
- 規劃經理：HK$60,000 - HK$90,000
- 規劃總監：HK$100,000 - HK$150,000+
- 高管享有股權激勵及高額分紅，總包可超 HK$2,000,000/年。
影響薪酬因素：
- 學歷與資格：香港大學/理工大學城規碩士 + HKIP 會員，薪資加 10-20%。
- 經驗來源：政府部門（如規劃署）或國際顧問公司背景優先。
- 語言能力：流利中英粵三語，特別優勢。
- 市場趨勢：2026 年隨樓市回暖，規劃需求增，薪酬微升 5-10%。
| 職位 | 月薪範圍 (HK$) | 年終獎金 | 總包預估 (HK$/年) |
|---|---|---|---|
| 助理規劃師 | 20k-30k | 1-2個月 | 250k-400k |
| 規劃師 | 35k-55k | 2-3個月 | 500k-800k |
| 高級規劃師 | 50k-70k | 2-4個月 | 800k-1.2M |
| 規劃經理 | 60k-90k | 3-6個月 | 1M-1.8M |
| 規劃總監 | 100k+ | 4-8個月+分紅 | 2M+ |
Colliers 香港福利待遇
Colliers 福利具競爭力，助員工平衡工作與生活：
- 醫療保險：全面醫保，包括牙科及門診，覆蓋家人。
- 強積金（MPF）：僱主供款 5%，另有額外退休計劃。
- 年假：14-25 天，依年資遞增。
- 彈性工作：混合辦公（WFH 2-3 天/週），支援在家處理報告。
- 培訓發展：內部學院課程、RICS/HKIP 考試資助，每年 HK$10,000-20,000 培訓預算。
- 其他：健身津貼、員工認購樓盤優惠、海外交流機會（如新加坡/倫敦辦公室）。
相較行業平均，Colliers 佣金制度靈活，規劃項目成功可獲 5-15% 獎金，遠高於純薪制公司。
在 Colliers 規劃部門的職涯發展
Colliers 提供清晰升遷路徑：
- 入職 1-2 年：助理 → 規劃師，透過項目累積經驗。
- 3-5 年：高級規劃師，領導小型團隊。
- 5-10 年：經理級，負責大客戶如地產商（新世界、恆基）。
- 10 年+：總監/合夥人，參與亞太策略。
成功秘訣：
- 累積法定規劃經驗（如分區審批、EIA）。
- 掌握數位工具（GIS、AutoCAD）。
- 建立人脈：參加 HKIP 活動及 Colliers 客戶晚宴。
離職員工評價（Glassdoor 4.2/5）：工作氛圍國際化，但高峰期加班多（每月 20-40 小時）。
如何申請 Colliers 香港規劃職位
- 瀏覽招聘：Colliers 官網（colliers.com/hk）、JobsDB、LinkedIn。
- 準備履歷：強調量化成就，如「領導 X 項目，獲批率 90%」。
- 面試Tips：
- 案例分析：模擬土地重劃方案。
- 行為問題：分享跨部門合作經驗。
- 薪資談判：引用市場數據，爭取 10% 以上起薪；提及福利包。
近期招聘：助理規劃師（HK$25k 起），要求 1 年經驗。
結語與建議
Colliers 香港規劃師人工具吸引力，入門中五薪、資深破百萬，配以優厚福利，是房地產規劃首選。惟行業波動大，建議持續進修（如 LEED 綠建證書）提升競爭力。求職前查最新數據，並考慮經濟環境（如利率影響樓市）。有興趣者，可瀏覽 JobFinder 更多房地產職位！
免責聲明：本文數據來自公開來源，非官方承諾。薪酬以個別 offer 為準。