PSII 職位介紹

香港公務員體系中的**個人秘書II級(Personal Secretary II,簡稱PSII)**是一項文職支援角色,主要負責高級公務員或部門主管的行政秘書工作。PSII 屬於紀律隊伍及文職類別,受僱於多個政府部門,如民政事務局、勞工處、環境保護署等。工作內容包括文件處理、會議安排、日程管理、來往信件處理,以及使用電腦系統(如e-Government系統)進行數據輸入和報告撰寫。

此職位適合細心、有組織能力、熟悉中英文打字的求職者。根據公務員事務局資料,PSII 是公務員入門級文職之一,工作穩定,享有公務員福利如醫療津貼、房屋津貼及退休金計劃。惟工作壓力偶有高峰期,如政策公布或部門審計時。

免責聲明:本文薪酬及政策資訊基於公開資料(如公務員事務局網站),實際以最新政府公布為準。建議求職者瀏覽公務員事務局官網查閱最新招聘通告。

PSII 薪酬水平(人工)

PSII 的薪酬沿用總薪級表(Master Pay Scale, MPS),一般由MPS 點14至27級組成。2026年公務員薪酬調整後(約3-4.5%漲幅,視級別而定),起薪大致如下:

MPS 點數月薪範圍(HKD,約數)
1428,000 - 30,000
2040,000 - 45,000
2760,000 - 65,000

薪酬每年由薪酬趨勢調查委員會檢討,受經濟、通脹影響。2026-2026年漲幅約4.65%,惟最終需立法會批准。求職者可使用公務員事務局薪酬計算器模擬。

入職要求及申請資格

基本資格

遴選程序

  1. 網上申請:透過公務員事務局G.F. 340表格,每年有多次招聘(如2026年3月及9月通告)。
  2. 筆試:中文/英文打字測試、 clerical 能力試(用英打中文詞彙)。
  3. 面試:小組討論(Group Discussion)及個人面試,考行政知識及情境應對(如「如何處理上司緊急會議?」)。
  4. 體格檢查:視力、聽力正常。

成功率約10-20%,視空缺而定。2023年招聘逾500人,競爭激烈。

面試Tips

工作日常及挑戰

一週工作40小時(逢星期一至五,偶有加班)。典型一日:

優點:穩定晉升、16天年假、醫療全覆蓋。 挑戰:高壓環境(如疫情期間加班)、需保密性強、轉職機會較少。

升職前景及職業路徑

PSII 可內部晉升至個人秘書I級(PSI)(MPS 28-44,起薪約HK$70,000),再至高級文書主任(Senior Clerical Officer)。平均晉升年期3-5年,視表現。

職級薪酬範圍(HKD)晉升要求
PSII28k-65k入門
PSI70k-110k3年經驗+考試
EO(行政主任)55k-130k聯合招聘考試(JRE)

長期發展:可轉行政主任(Executive Officer)或專上文憑進修。公務員平均服務20年以上,退休年齡60歲,享MPF+強積金。

如何準備入職?實用資源

結語

PSII 是公務員文職的理想起點,提供穩定收入(平均月薪HK$40,000+)及長遠發展。惟需耐心準備考試及適應公務環境。無論你是DSE畢業生或轉行人士,及早練習打字及行政技能,即可提升競爭力。立即瀏覽JobFinder.com.hk 相關職位,開始你的公務員之旅!